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新修订的《国防动员法》 8 月 28 日通过，10 月 1 日起施行。 官方说是完善体系、提升能力。 拆开看，它做的是另一件事： 把和平时期的人、车、厂、技术和话， 都预先写进战时轨道。 原法是 2010 年的。 这一版扩到 14 章 82 条。 定义被写得很清楚： 平时储备，危机来了， 把经济社会实力转成国防实力。 翻译成人话，就是国家需要时， 社会不是社会，是库存。 第一层是人。 依法担负国防勤务的范围： 18 到 60 岁的男性，18 到 55 岁的女性。 有专长的，年龄还可以再放宽。 这几乎覆盖整个劳动年龄人口。 新法还把“预备役”改成“后备兵员”。 动员令一下， 预定征召…

几年前， 我有个闲置的洗衣机好几个月不用了， 买回来只用了一两个月。 放在家里又觉得碍地方， 送亲戚又怕别人嫌弃。 就挂某鱼上，写了一个很低的价格。 刚放上去不久，就有人联系我。 对方称自己是个女孩子。 打字交流的时候女孩子很有礼貌。 女孩问我能不能到我家里拿？ 我说可以。 谈好价格，约好地点， 女孩说：我可能会比较晚，可以吗？ 大概晚上10点。 因为我在厂里上班，晚上九点多才下班。 我说没问题。 晚上十点，女孩和一个男孩一起过来。 两人看着像一对小情侣，年纪大约20不到。 女孩有点害羞，她没说几句话就开始脸红。 站在她后面的小男孩过来说话，也很腼腆。 他问我可不可以微信转？…

星宇这件事， 热闹的不是 107 个应届生被劝走， 是同一份劳动合同， 在两套规则里被写成了两种东西。 2026 届，星宇招了 440 人。 入职一个多月，107 人被叫进会议室： 离职，或者调去差很远的岗位。 多数人拿了补偿走了。 8 月 25 日，常州市人社局通报： 协商方法简单生硬，缺乏充分沟通， 造成不良影响； 人力总监停职； 未认定违规享受就业和人才补贴。 定性停在“方法”。 8 月 27 日，公司发致歉信，补偿加码： 求职补贴、过渡住宿， 三个月内没就业再补工资。 国内剧本到这里，通常就可以降温。 这届学生没按剧本走。 他们把录音、合同、调岗通知做成材料， 译成英文…

1951年5月18日，重庆江北青草坝。 民生机器厂开了一场镇压反革命大会。 被押出来的人里，有厂长陶建中。 他不是外来的大人物， 是卢作孚1928年创办这座修船厂时的老人， 民生第一条轮船“民生”轮的第一任经理。 厂在长江边，抗战时修船、保航运， 他一直在里面管事。 会上有人上台控诉他压迫工人。 口号喊到“不杀不足以平民愤”时， 人就在厂区附近被当场处决。 卢作孚坐在主席台上。 后来的材料写得很清楚： 这种会的内容他事先不可能知道。 枪声响完，他才明白发生了什么， 事后当面质问公方代表： 为什么要杀陶建中。 卢作孚也不是后来才被卷进来的旁观者。 1925年他创办民生公司， 19…

土地革命时期（1927-1937年）： 打土豪，分田地 抗日战争时期（1937-1945年）： 减租减息 解放战争时期（1946-1949年）： 耕者有其田 土地改革时期（1949-1952年）： 实现“耕者有其田” 农业合作化时期（1953-1956年）： 从私有制到集体所有制 人民公社化时期（1958-1978年）： 集体所有制的强化与挫折 改革开放时期（1978年至今）： 家庭联产承包责任制与“三权分置” 《中华人民共和国宪法》： 确立了土地社会主义公有制 （全民所有和集体所有）的根本性质。 所以当公权力“保护合法私有财产”真正实现的时候， 契约精神自然会产生